19 сентября 2021,
Областные новости
17.09.2021
Количество открытых индивидуальных инвестиционных счетов (ИИС) в Пензенской области на 1 августа 2021 года составило более 31 тыс.
17.09.2021
В Пензенской области на отчетную дату в сельскохозяйственных предприятиях получено 2,1 млн тонн зерна при средней урожайности 26 ц/га.

Подписка-онлайн

фото

фото

 фермеры

баннер

фото

баннер

 

фото

фото

фото

телефонТелефон горячей линии по вопросам аварийных отключений электроэнергии:

8 (84143) 4-10-72


 Хотите узнать, как 

 живут  соседние

 районы?

 Зайдите на сайты

 газет:

 Пачелмасайт соседней газеты

 Белинскийсайт газеты соседнего района

 

 

GISMETEO: Погода по г.Башмаково

Власть и общество

23.07.2021

ВОЗМОЖНОСТЬ РАЗВИВАТЬСЯ

14 июля в малом зале дома культуры р. п. Башмаково представители наблюдательного совета кадрового проекта "Пензенская область - регион возможностей" обсудили с представителями общественности механизм его работы, а также перспективы развития.

"Цель этого проекта - создание банка данных о людях, компетентных в своих отраслях, имеющих навыки управленческой работы, с намерением продвижения их на руководящие посты  правительственных и других структур", - отметил гость нашего района, Герой России, лётчик-космонавт А. М. Самокутяев.
 "Это один из самых интересных и нужных проектов Пензенской области, - отметила глава администрации Башмаковского района Т. А. Павлуткина. - Он уже заинтересовал и привлёк большое количество башмаковцев разных возрастов, профессий. Надеемся, что наши земляки в нём проявят себя, покажут хороший результат, дойдут до финала. Этот проект действительно открывает много возможностей без бюрократических преград и коррупционных схем для людей с интересными идеями, наработками в профессии, которые впоследствии смогут стать достойными управленцами".
"Я советую попробовать участвовать в проекте всем, - прокомментировал депутат Государственной Думы И. И. Фирюлин. - Он даёт реальную возможность заявить о себе, что-то изменить к лучшему в нашей жизни. Проект поможет Правительству, муниципальной власти, предприятиям, где есть нехватка кадров, найти людей из числа тех, кто заявил, что он хочет работать. От участия никто ничего не потеряет, зато приобрести сможет много. Каждый человек - песчинка, начни её шлифовать, и она заблестит. Таким видится принцип работы проекта".
Впоследствии присутствующие участники встречи, среди которых - руководители организаций, предприятий, представители общественных молодёжных движений, Советов, обсудили этапы проекта.
Первый - подача заявок и регистрация, написание эссе, далее - дистанционное тестирование по разным темам. Затем по лучшим результатам тестирования отобранные участники проекта приступают к очному испытанию. Позже они делятся на группы, за которыми следят эксперты и делают всестороннюю оценку. В финал выйдут самые активные, креативные, профессиональные, изобретательные люди с лидерскими способностями. 
Ксения ЗАПЛАХОВА, 
студентка 2 курса 
кафедры журналистики ПГУ

"Цель этого проекта - создание банка данных о людях, компетентных в своих отраслях, имеющих навыки управленческой работы, с намерением продвижения их на руководящие посты  правительственных и других структур", - отметил гость нашего района, Герой России, лётчик-космонавт А. М. Самокутяев.

 "Это один из самых интересных и нужных проектов Пензенской области, - отметила глава администрации Башмаковского района Т. А. Павлуткина. - Он уже заинтересовал и привлёк большое количество башмаковцев разных возрастов, профессий. Надеемся, что наши земляки в нём проявят себя, покажут хороший результат, дойдут до финала. Этот проект действительно открывает много возможностей без бюрократических преград и коррупционных схем для людей с интересными идеями, наработками в профессии, которые впоследствии смогут стать достойными управленцами".

"Я советую попробовать участвовать в проекте всем, - прокомментировал депутат Государственной Думы И. И. Фирюлин. - Он даёт реальную возможность заявить о себе, что-то изменить к лучшему в нашей жизни. Проект поможет Правительству, муниципальной власти, предприятиям, где есть нехватка кадров, найти людей из числа тех, кто заявил, что он хочет работать. От участия никто ничего не потеряет, зато приобрести сможет много. Каждый человек - песчинка, начни её шлифовать, и она заблестит. Таким видится принцип работы проекта".

Впоследствии присутствующие участники встречи, среди которых - руководители организаций, предприятий, представители общественных молодёжных движений, Советов, обсудили этапы проекта.

Первый - подача заявок и регистрация, написание эссе, далее - дистанционное тестирование по разным темам. Затем по лучшим результатам тестирования отобранные участники проекта приступают к очному испытанию. Позже они делятся на группы, за которыми следят эксперты и делают всестороннюю оценку. В финал выйдут самые активные, креативные, профессиональные, изобретательные люди с лидерскими способностями. 

Ксения ЗАПЛАХОВА, студентка 2 курса кафедры журналистики ПГУ